위임계약 및 B2B 계약과 근로계약. 민사법상 계약은 언제 근로관계가 되는가?

위임 또는 B2B로 명명된 계약이 실질적으로 근로관계에 해당하는지를 노동법원, 사회보험공단(ZUS), 국가노동감독청(PIP)이 평가할 때 적용하는 기준에 대한 종합 분석입니다.